Дискуссия: Сетевой маркетинг

улыбаюсь, Лихолай Виктор)
из грубости перешли просто на иронию)
перечитываю Бодо Шефера. Наверняка слышали сравнение с бубликом, видимая его часть - это материальное, а "дырочка", ибо не видимая это наш характер, душа, отношение к людям и воспитание... Люди забывают про невидимую часть. Развиваться ведь нужно не только в материальном плане. "гнилой базар" - ведь это не красиво звучит даже))

да, кстати, интересная мысль, ведь действительно человека обидеть невозможно, до тех пор пока он сам не обидется, а это зависит от того как он воспринял информацию...

Любовь Григорьева, рады за вашу десну))

Наташа Макова, так действительно часто бывает, вот вроде ты, готова развиваться делать деньги а тебя никто не обучает. Если вы еще не нашли свою млм компанию, я готова вам предложить обучаться у меня. Я не предлагаю свою компанию, я предлагаю прежде всего себя. А за своих я готова "глотки сгрызть". надумаете - пишите.

вот собственно и отличие, в одном случае работа по найму, в другом - создание собственного бизнеса.
а на счет обучающей программы - мы в какой группе находимся? тот же г-н Кийосаки в своих трудах пишет, что ценность СМ как раз в ее обучающей программе, другой вопрос кто хочет учиться?
если человек посещает еженедельно открытый МП, то и разовьется он гораздо больше (при том каждый раз узнается чтото новое, даже при том, что МП в принципе один), а если всего несколько раз, разве успеет отложиться информация на том же уровне? или ктото сумел научиться ходить/ ездить на велосипеде/ писать за 3 попытки?
более того, если ты не строишь бизнес, а просто продаешь, разве есть стимул к обучению, повышению своей финансовой грамотности? (к примеру не раз наблюдал, как представители разной косметики приносят каталог со словами "я оставлю у вас, посмотрите, может что-то заинтересует?" а где собстна "работа с клиентом"?)

Ну, во-первых, лично мне никто скидок не предлагал в начале и я предлагать не собираюсь в дальнейшем. Ни покупателям, ни будущим консультантам. Если они появятся, то класс, неожиданный подарок! Это лучше, чем ждать долго.

И ещё момент:я говорил не о сервисе, не об обещаниях и их выполнении. Я говорил о чистейшем сетевом маркетинге. Вот именно тот, на котором зарабатывают деньги! На котором Полежаева заработала. Я тоже был в Эйвоне, но я заметил, что перспектив немножко больше. А Амвэе этого тоже нет, но там своя система и свои плюсы.

Личный совет. Если вы не умеете обманывать, хоть даже в такой мелочи, вам нечего делать ни в сетевом маркетинге, ни в другом бизнесе. Ни в малом, ни в крупном, ни создавать франшизы. Объясняю почему. Общедоступный факт, что основная масса приглашенных в консультанты, если мы берем сетевой маркетинг - холодный рынок. А любая недоговоренность - обман, любой намек на стабильный заработок - обман, любые обещанные деньги - обман, а без этого никто не придет к вам на семинар.

#142
Любовь Григорьева
Вы и правда искренний человек, судя по постам.))

1. подавляющая часть МЛМ имеет материльной базой либо косметику, либо БАДы: физически не тяжело "продвигать"(сумочки лёгкие). так что для Вас не проблема найти сеть с добавками - их полно.

2. в любой сети прибыль создаётся из товарооборота - больше ей неоткуда быть. Расстаньтесь с заблуждением о "бесплатном": фирма все расходы давно включила в стоимость товара. Бесплатно мы только дышим... и любят нас бесплатно.)))

3. товарооборот делают люди: либо делают - либо нет. Всего две мотивации к действию: кнут и пряник.
квота - "обязаловка" месячных продаж - это кнут. Я бы не смогла работать в фирме, где есть квота, где "ругают и наказывают рублём".
Вы говорите, что ленивы - значит, Вам не подойдут МЛМ без квот (Тянь-ши, Амвэй, например).

4. Ваши девочки сейчас учатся делать личный оборот, т.е. работать с клиентом. Это хорошая школа коммуникабельности, пригодится в жизни. Знаю одну студентку, перешедшую из Эйвон в Амвэй: у неё никаких проблем с личным оборотом (теперь ассортимент втрое больше+её навыки). Но сеть она не строит: Эйвон не даёт таких знаний.
Кийосаки имел в виду более широкое образование, чем навыки продаж.

Нина, наши некотроые координаторы умудряются сидеть на 2-3 стульях сразу. Но основная масса строить сеть действительно не может-не умеет и не знает. Даже одну рекомендацию дать-проблема для многих. Но не мне менять принципы компании, к Эйвон у меня никаких жалоб нет.
Я ищу себе еще что-нибудь, вот пока поступило 2 предложения в личку.
С Сергеем согласна. С Димой, которому 18 лет-нет. Я считаю, что все, что вы делаете-вернется к вам. На обмане нельзя начинать , иначе в нем и закончите. Почему, Дима, вам просто не говорить, что у вас 23% и все?Думаете, меньше народу придет?Те, кто пришел за 30% от вас все-равно просто свалит(сорри), если считать умеет.

Виктор, все понятно, АМИНЬ!

ДИм,а как давно были в Эйвон?Если вам только будет 18, значит не так давно.Зато продажи нашего представителя больше в 2-3 раза!А от этого зависит ваша зарплата.ВАм обещают 21% с сети, только забывают сказать, что от него вычитают зарплату представителям

А еще , ДИМА, совсем не поняла насчет скидок?Как это никто не предлагал и не предлагает. Ведь зарплата консультанта-разница между ценой каталога и прайс-листа

Дима, какова ваша структура-количество реальных людей?Не боитесь сказать?
Мне ваш настрой нравится, оптимизм, у меня вот сейчас 3 мальчика работают. Но побаиваюсь я их в таком возрасте выводить-мера ответственности не та

НИна, а как вы думаете, потянут мои девочки постельное белье по каталогам или гербалайф?
Я сразу оговорюсь, мне не нужен мифический миллион, который будет через 10-100 лет, мне нужно от 15 минимум тысяч в месяц дохода в к тому, что есть, почти сразу.У меня сыночек растет и деньги нужны сейчас!
Нина, у нас обязательные продажи на месяц настолько малы, что если есть 5 активных человек( а у меня и за неделю иногда больше новичковнаходится), то они эти продажи сделают. Я имею ввиду уже высокие продажи для высокого процента. За них иногда переживаю, в неприбыльные месяцы-август, январь

если вы хотите 15 тыс.р. зачем вам ходить продавать в СМ? почему бы вам не устроиться на работу по найму?

Потому что я не буду ничего успевать( у меня еще очень маленький отдел косметики в магазине) и не забывайте, что у меня сын, с которым надо сидеть (он ходит в сад,но только часто болеет).

А кроме этой причины есть и еще-я не хочу работать по найму, уже работала.Не знаю, откуда вы, но в нашем городе работа по моей специальности оплачивается никак-психологи нужны в школы и сады, за зарплату оч.маленькую. А в хорошие места-у меня элементарно не хватит опыта-всего 2 года работы психологом.