
1. Изучи тему.
2. Побудь фрилансером.
3. Создай сайт (или параллельно с 1 и 2).
4. Через своих знакомых фрилансеров раскидать ссылки на свой сайт.
На сайте должны быть: вакансии разного рода, специальная форма для заполнения заказа, и чтобы акк пользователей сайта мог вмещать в себя его портфолио - это не маловажно. Ну, или отдельная графа: "Мое портфолио - WWW.ЖОҚ.KZ" =)


Просто сейчас выгоднее держать удаленных работников - качественнее, быстрее и иногда дешевле.

Вывод - выгодно дать фрилансеру объемную, несрочную, несложную работу. Минус для фрилансера в том, что ему трудно развиться разносторонне, т.к. надо делать оборот чтобы было что кушать и т.д. ...

Когда человек знает, что вне зависимости от того, как скоро и качественно он сдаст работу над чем-то, он получит ту же зарплату. Он в этом мало заинтересован.
> "Вывод - выгодно дать фрилансеру объемную, несрочную, несложную работу" - если она не срочная, несложная, хоть и объемная, эта работа - то лучше поручить ее тем, кто уже сидит на зарплате.
> "Минус для фрилансера в том, что ему трудно развиться разносторонне, т.к. надо делать оборот чтобы было что кушать и т.д." - так говорят только профаны.
Фрилансер должен ВСЕГДА повышать свои рабочие навыки в основной и смежной областях. Это его хлеб. Чем лучше он может выполнять заказы, тем больше у него этих заказов будет в будущем.
Глеб, у меня сложилось впечатление, что вы не имеете представления о предмете разговора.

Поясню - я сужу со стороны заказчика - что я поручал и буду поручать фрилансерам. И речь не о текучке.
Собственно, все что я имел сказать, уже сказал. Добавить нечего.
В любом случае, было приятно пообщаться, ознакомиться с Вашей точкой зрения. Удачи в работе и надеюсь на плодотворное общение в будущем.